Unser Mandant ist ein Familienunternehmen mit über 100-jähriger Erfahrung. Die Aktivitäten erstrecken sich bei der Gruppe (ca. 2.455 Mio. Euro Umsatz in 2020 und 18.900 Mitarbeiter weltweit) auf die Entwicklung hochwertiger elektronischer, elektromechanischer und mechatronischer Lösungen für eine Vielzahl automobiler und industrieller Anwendungen. Für das eigenständige Unternehmen (ca. 400 MA), welches die E-Mobilität vorantreibt und überproportional wächst, suchen wir am Standort Hagen Sie als

Entwickler Prüfverfahren für stationäre Ladetechnik (m/w/d)

Leben Sie Elektromobilität – tolles modernes Familienunternehmen – verantwortliche Aufgabe

Ihre Aufgaben
  • Analyse von Anforderungen und Erstellung darauf basierender Testspezifikationen
  • Aufbau und Durchführung von komplexen und umfangreichen Prüfungen
  • Analyse und Interpretation der Ergebnisse
  • Erstellung von Ergebnisreports und Fehlerdokumentationen
  • Mitwirkung bei der Standardisierung der Testsysteme mit dem Ziel der effizienten Umsetzung der Testanforderungen
  • Wartung und Instandsetzung von Prüfeinrichtungen
  • Mitarbeit in interdisziplinären Validierungs- und Entwicklungsteams
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Techniker mit Schwerpunkt Elektronik
  • Berufserfahrung im Bereich Test und Validierung, bevorzugt im Bereich der Leistungselektronik
  • Erfahrungen hinsichtlich gängiger Test- und Validierungsverfahren (z.B. ISTQB)
  • Kenntnisse in der Programmierung mit LabVIEW wünschenswert
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit

Perspektive / Angebot / unseres Mandanten

  • Wir sind anständig: attraktive Vertragsbedingungen (Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie, u.a. mit Urlaubs-, Weihnachts- und tariflichem Zusatzgeld sowie 35h-Woche)
  • Wir sind beweglich und wollen bewegen: hohe individuelle Flexibilität durch Angebote zum Mobilen Arbeiten und Gleitzeit
  • Wir verbinden und sind verbindlich: professionelles Onboarding inkl. Netzwerkbildung ab dem ersten Tag
  • Wir fördern, was wir fordern: hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten durch vielfältige Weiterbildungsangebote
  • Wir machen es einfach: attraktive Extras wie moderne Betriebsrestaurants, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen

 

Sie wollen im Feld der E-Mobilität Maßstäbe setzen? Im Team mit den Kollegen an effizienten Leistungsdaten arbeiten? Mitverantwortlich für die weitere Entwicklung des Unternehmens und der Zukunft sein? Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen bieten Ihnen Freiräume und sorgen für effizientes und eigenverantwortliches Arbeiten in einem angenehmen Betriebsklima.

Interessante Herausforderung? Dann sollten wir uns kennen lernen. Jede Bewerbung und/oder Information wird absolut diskret und vertraulich behandelt, selbstverständlich werden ebenso Ihre Sperrvermerke beachtet. Bitte senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Ein­trittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer AB411.01 an:

BECKER + PARTNER

BECKER + PARTNER
Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand PartG.
Herr Alf-Erik Beckmann, Alte Bergstraße 89a, D-64665 Alsbach-Hähnlein
Tel.:+49 6251 7056 714, E-Mail: vakanzen@personal-mittelstand.de
Website: https://www.personalberatung-mittelstand.de/

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