Unser Auftraggeber ist ein kleines, mittelständisches, gut im Markt positioniertes Handelsunternehmen mit einer kleinen Konfektionierung. Seit Jahrzehnten wird die Industrie mit speziellen PTFE- (z.B.: PTFE beschichtetes Glasgewebe) und Silikon-Produkten beliefert, die in unterschiedlichsten Branchen und Produktionsprozessen Anwendung finden: überall dort, wo Hitzebeständigkeit, Antihaftung und chemische Stabilität gefragt ist. Zur Verstärkung der Vertriebsaktivitäten und zur Vorbereitung der Altersnachfolge des Inhabers suchen wir zum baldmöglichsten Eintritt am Standort in Iserlohn einen

Verkaufsleiter / Vertriebsleiter / Standortleiter (m/w)

Ziel: Geschäftsführer als Altersnachfolge

Ihre Aufgaben
  • Direkter Berichtsweg an die Geschäftsführung
  • Sukzessive Übernahme der vollen Kunden- und Absatzverantwortung
  • (Pro)Aktive Marktbearbeitung, Betreuung und Bindung der Bestandskunden
  • Business Development, Identifizierung neuer Kunden (europaweit) und neuer Anwendungsmöglichkeiten
  • Präsentation des Unternehmens auf Messen
  • Standortleitung, insbesondere fachliche und disziplinarische Führung sowie Entwicklung der Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst, Einkauf und Lager/Zuschnitt/Versand mit 6 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
  • Entwicklung der Vertriebsstrategie gemeinsam mit der Geschäftsführung
Ihr Profil
  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, gerne ergänzt mit vertrieblichen und/oder betriebswirtschaftlichen Weiterbildungen
  • Mindestens zehn Jahre erfolgreiche Vertriebserfahrung von technisch erklärungsbedürftigen Zulieferprodukten für die Industrie
  • Vertriebserfahrung bei einem Handelsunternehmen wäre von Vorteil.
  • Erfahrung in der professionellen Steuerung des Vertriebsinnendienstes
  • Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen
  • Gute Konversationskenntnisse (schriftlich wie mündlich) in der englischen Sprache
  • Kontaktstarke/r und abschlusssichere/r Verkäufer/in mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Ausgeprägtes unternehmerisches Handeln gepaart mit einem starken Gespür für neue Marktchancen und Hartnäckigkeit in deren Verfolgung
  • Selbständige, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise mit Eigeninitiative und sehr guter Selbstorganisation
  • Überzeugendes Auftreten, offene, klare Kommunikation und Spaß an Teamarbeit

Wir bieten

  • Eine anspruchsvolle Aufgabe in einem kleinen, mittelständischen, international erfolgreich agierenden Unternehmen
  • Bei entsprechender Eignung und Bewährungszeit Chance, relativ zeitnah in die Geschäftsführung im Rahmen einer Altersnachfolge aufzusteigen.
  • Eine ansprechende, leistungsgerechte und entwicklungsfähige Vergütung inkl. Dienstfahrzeug

Interessante Perspektive? Dann senden Sie uns bitte Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer NH620.01 am besten per Email an:

BECKER + PARTNER

BECKER + PARTNER Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand PartG.
z. Hd. Herrn Norbert Hellmanns, Kretzerstraße 24, 50733 Köln
Tel.: +49 0221 7202 5136, Email: vakanzen@personalberatung-mittelstand.de
Website: https://www.personalberatung-mittelstand.de/

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