Mitarbeiter finden und halten
Unsere Arbeit als Personalberatung geht über die einer Personalvermittlung hinaus: Wir kümmern uns nicht nur darum, passende Fachkräfte zu finden, sondern beraten Sie zu allen Personalentscheidungen.
Die Mitarbeiterbindung spielt dabei eine elementare Rolle. Schließlich möchten wir Ihnen nicht nur bei der Mitarbeitersuche zur Seite stehen, sondern tragen auch maßgeblich dazu bei, gute Mitarbeiter zu binden. Mitarbeiter finden und halten ist unsere Kernkompetenz – überzeugen auch Sie sich davon!
Mitarbeiterbindung: So halten Sie gute Mitarbeiter
Wir kennen die Erfolgsfaktoren der langfristigen Mitarbeiterbindung: Mitarbeiterführung und die optimale Einarbeitung neuer Mitarbeiter tragen dazu bei, die Mitarbeiterzufriedenheit aufrecht zu erhalten. Um gute Mitarbeiter zu halten, reicht heutzutage keine Gehaltserhöhung mehr. Vielmehr muss das Personal im täglichen Arbeitsablauf motiviert werden und Fortbildungsmöglichkeiten ersichtlich sein. Ob Fortbildungsseminare oder die Aussicht auf eine Beförderung: motivierte und zufriedene Mitarbeiter sind deutlich leichter zu halten.
Ihre Personalberatung macht Mitarbeiterbindung möglich
Gerade in Industrieunternehmen verfügen die Mitarbeiter über sehr spezielles Fachwissen, was den Wert des einzelnen Mitarbeiters unterstreicht. Der Verlust eines Mitarbeiters ist somit besonders unvorteilhaft, da eine neue Fachkraft gefunden werden muss, welche die Wissenslücke schließen kann. Wir als Ihre Personalberatung haben es uns zur Aufgabe gemacht, es gar nicht so weit kommen zu lassen. Gute Mitarbeiter zu halten sollte für ein Unternehmen zur obersten Priorität gehören, um Fachkenntnisse in der Firma zu behalten.
Selbstverständlich sind wir auch dafür verantwortlich, bei einer Neubesetzung den idealen Kandidaten zu finden und zu halten. Aus diesem Grund kümmert sich Ihre Personalberatung nicht nur um die einmalige Suche von Mitarbeitern, sondern setzt auf langjährige Zusammenarbeit. Wir beraten Sie hinsichtlich der Mitarbeiterführung, Mitarbeitergesprächen und wie Sie die Mitarbeiterzufriedenheit in Ihrem Unternehmen aufrechterhalten können.
Fragen zur Mitarbeiterbindung?
Als Ihr Experte zum Thema Mitarbeiter finden und halten stehen wir Ihnen gerne telefonisch oder per Mail zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, mit Ihnen das Thema Mitarbeiterbindung anzugehen.
Lesen Sie dazu auch das Interview mit unserem Geschäftsführer Klaus Becker, der einen Einblick in die Mitarbeiterbindung in mittelständischen Unternehmen gibt.
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Sprechen Sie mich gerne direkt an. In einem kurzen Telefonat klärt sich meist schnell, ob und wie ich hilfreich sein könnte.
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