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BECKER + PARTNER Personalberatung und Managementberatung für mittelständische Industrie – Unternehmen und Konzerne

Personalberatung

Wir sind Experten für die Personalberatung industrieller Unternehmen. Unsere Leistungen sind Executive Search, Headhunting, Personalberatung, -suche und -bewertung sowie Management­beratung. Zu unseren Kunden zählen innovative und erfolgreiche Industrie­unternehmen aus dem Mittelstand und internationale Konzerne.

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Headhunting

Hochqualifizierte Top-Kandidaten wollen angesprochen und gewonnen werden. Wir haben den direkten Kontakt zu den Leistungsträgern und die Erfahrung professionell auf die Personen zuzugehen, die für Ihr Unternehmen wichtig und entscheidend sind.

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Überzeugende Argumente

2019 und 2018 geht der erste Platz in der Studie „Beste Mittel­stands­dienst­leister“ der WirtschaftsWoche im Bereich Per­sonal­bera­tun­gen an BECKER + PARTNER

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Executive Search

Mit einer klaren Zieldefinition im Executive Search (Direktansprache), einer systematischen Vorgehensweise bei der Personalsuche und einem sehr guten Gespür für Menschen finden unsere Headhunter für Sie schnell und unbürokratisch die besten Geschäftsführer, Führungskräfte und Fachkräfte.

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Unternehmensnachfolge

Aus verschiedenen Gründen kann sich die Suche nach einer geeigneten Unternehmensnachfolge durchaus schwierig gestalten. Durch unsere langjährige Erfahrung in verschiedenen Branchen des Mittelstands und internationaler Konzerne können wir Sie jederzeit bei der Suche nach einer Unternehmensnachfolge unterstützen.

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Branchen und Referenzen

Der Erfolg unserer Personalberatung basiert auf Praxiserfahrung. Unsere Personalberater weisen eine internationale und erfolgreiche Karriere in der Industrie (Automotive, Maschinenbau, Kunststofftechnik, Elektroindustrie) vor und besitzen ein breit gefächertes berufliches Fachwissen. Mehr hierzu »

Ihr nächster Karriereschritt

Wir suchen Führungskräfte und ausgewiesene Experten, Menschen die unternehmerisch denken, selbst­ver­antwortlich handeln und die sich engagiert für den gemeinsamen Erfolg einsetzen.

Nebenstehend finden Sie unsere neuesten offenen Positionen.

Alle offenen Positionen
Abteilungsleitung Technik (m/w/d)
Niederbayern / Höchsten Freizeitwert gestalten – eigene Karriere fördern
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Leiter Entwicklung (m/w/d)
Raum Berlin / Spannende Aufgaben beim Marktführer
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Alleingeschäftsführer (m/w/d)
Nördliches Rhein-Main-Gebiet / Geschäftsführung für drei Standorte
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Key Account Manager (m/w/d)
NRW / KAM für komplexe Kunststoffprodukte
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Technischer Leiter (m/w/d)
Deutschland Mitte-West / Technischer Geschäftsführer
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Abteilungsleiter Bau,- Gebäude- und Mietmanagement (m/w/d)
Frankfurt a.M. / Vielseitige und spannende Herausforderung für Macher!
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Personalreferent (m/w/d)
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Technischer Verkaufsberater im Außendienst (m/w/d) – Schnelle Entscheidungswege – großer Gestaltungsspielraum – Top Produkte
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Gebietsleiter Außendienst Ost (m/w/d)
Homeoffice / Hervorragende Perspektive im expandierenden Mittelstand
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Geschäftsführer (m/w/d) – Verantwortung übernehmen – Unternehmensentwicklung gestalten – Unternehmer
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BECKER + PARTNER
in den Medien

Als gefragte Experten und Personalberater kommen unsere Headhunter und Berater regelmäßig in renommierten Medien und in der Fachliteratur zu Wort.

Alle aktuellen Meldungen
Employer Branding für KMU – Maßnahmen zur Gewinnung von Fachkräften
Im Laufe der letzten Jahre hat sich der Arbeitsmarkt stark verändert. Vor allem kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) haben es ...
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Platz 1 der Studie der WirtschaftsWoche im Bereich Personalberater 2018 und 2019 Der 1. Platz der jährlich durchgeführten Studie der ...
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Die eigenen Mitarbeiter sind das höchste Gut eines jeden Unternehmens. Dieser Fakt ist mittlerweile Konsens. Deshalb sollte man meinen, dass ...
Zusammenarbeit mit dem Mittelstand 4.0 Kompetenzzentrum Berlin
Wie sieht Personalgewinnung im digitalen Zeitalter aus? Sind Sie gut aufgestellt für den digitalen Wandel? Und was gibt es beim ...
Setzen Sie auf Digitalisierung – 8 Tipps um im „War of Talents“ zu überzeugen
Die reine Personalrekrutierung über klassische Printmedien und Jobmessen reicht schon längst nicht mehr aus, um im „War of Talents“ zu ...
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Wie die Generation Y das Personalwesen verändert
Wie die Generation Y das Personalwesen verändert Wenn die sogenannte Work-Life-Balance vor harter Arbeit rangiert, die Unternehmensführung nicht mehr das ...

Personalberatung für den Mittelstand – BECKER + PARTNER

Langfristiger Erfolg durch langjährige Erfahrung

BECKER + PARTNER unterstützt bereits seit 2002 mittelständische Unternehmen bei der Gewinnung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften sowie Geschäftsführern. Hierbei basiert unser Erfolg auf einschlägigen Erfahrungen aus der Praxis. Alle Teammitglieder unserer Personalberatung weisen eine erfolgreiche Karriere in Führungspositionen mittelständischer Unternehmen und internationaler Konzerne vor und können dementsprechend auf ein breit gefächertes berufliches Fachwissen zurückgreifen. Diese Branchenkenntnis und ein weitreichendes Netzwerk von Top-Kandidaten ermöglichen es der Personalberatung BECKER + PARTNER innerhalb kürzester Zeit die für die gesuchte Position idealen Kandidaten zu finden und zu vermitteln.

Personalberatung mit Vertrauen & Leidenschaft

Die Experten der Personalberatung BECKER + PARTNER arbeiten bundesweit und betreuen unsere Kunden direkt und persönlich vor Ort. Mit Vertrauen und Leidenschaft wollen wir die Zukunft unserer Auftraggeber und Top-Kandidaten aktiv mitgestalten und setzen auf eine langfristige und erfolgreiche Partnerschaft. Unsere Personalberatung überzeugt deutschlandweit und regional vor Ort. BECKER + PARTNER  ist spezialisiert auf technologieorientierte Branchen, ausgestattet mit entsprechender, langjähriger Branchen-Kenntnis und jederzeit bestrebt, unsere Mandate effizient zur maximalen Kundenzufriedenheit durchzuführen.

Ganzheitliche, individuelle und lösungsorientierte Personalberatung

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