ERFOLG ist kein Zufall, sondern das Zusammenkommen der richtigen PARTNER! Perfekte Personallösungen für Industrieunternehmen

Gewinnung von Spezialisten, hochqualifizierten Fach- und Führungskräften sowie Geschäftsführern.

Wir von der BECKER Personal + Managementberatung für den Mittelstand arbeiten bundesweit und sind mit unseren Personalberatern vor Ort. Der Kundenfokus unserer Personalberatung und Managementberatung sind erfolgreiche Industrieunternehmen.

Branchenfokus – Industrie

Maschinenbau, Elektroindustrie, Kunststoffindustrie, Automobilindustrie, Nutzfahrzeuge, Medizintechnik, Luft- und Raumfahrttechnik, Erneuerbare Energien und Umwelttechnik, Gebäudetechnik, Metallverarbeitung, etc. (siehe Referenzen).

Wir lösen Ihre „Personalprobleme“ mit der jeweils besten Methode

Im persönlichen und vertraulichen Gespräch erarbeiten wir nach Ihren Vorgaben ein individuell auf Ihr Unternehmen zugeschnittenes Anforderungsprofil. Durch unsere systematische Vorgehensweise der klaren und eindeutigen Zieldefinition schaffen wir eine professionelle Grundlage für erfolgreiche Projekte. Unsere Stärken liegen im Executive Search und in unserem hervorragenden und bundesweiten Netzwerk an Top-Kandidaten. Somit sind wir in der Lage, in kürzester Zeit den am besten qualifizierten und für Ihr Unternehmen richtigen Kandidaten zu gewinnen. Wir besetzen für unsere Kunden jährlich rund 200 Positionen.

Ihre Sicherheit – Kostentransparenz

Gemeinsam vereinbaren wir ein Gesamthonorar. Bereits mit einer geringen Anzahlung werden wir für Sie das Projekt komplett bearbeiten. Eine Endabrechnung erfolgt erst bei Projektabschluss. Die zur Erfüllung des Beratungsauftrages bei unserer Personalberatung oder beim Kandidaten anfallenden Kosten, beispielsweise für Reisen, Verpflegung, Unterkunft, Executive Search Aufwendungen, Stellenanzeige, etc. sind mit dem Gesamthonorar bereits abgegolten. Sie haben absolute Kalkulationssicherheit.

Ihr Investitionsschutz – Unsere Zusage

Unsere Personalberatung verpflichtet sich zum Erfolg. Unser Einsatz zum vereinbarten Honorar endet erst, wenn der/die “richtige” Kandidat/in gefunden wurde. Auch über das Projekt hinaus möchten wir partnerschaftlich mit Ihnen zusammenarbeiten. Wird der Arbeitsvertrag mit dem eingestellten Kandidaten gekündigt, bieten wir eine honorarfreie Neubeschaffung innerhalb der ersten 12 Monate.

Ihr Vorteil – Unsere Kompetenz

Unsere besondere Kompetenz liegt in der analytischen und professionellen Beurteilung von Kandidaten. Langjährige Führungs- und Beratungserfahrung in renommierten Industrieunternehmen und ein überdurchschnittliches Gespür für Menschen helfen uns, die richtigen Entscheidungen herbeizuführen.

Langfristige Partnerschaft

Das größte Interesse unserer Personalberatung ist es, durch unsere Leistungen Vertrauen zu schaffen und Sie somit als langfristigen Geschäftspartner zu gewinnen. Als erfolgreiche Personalberatung führen wir unsere Exklusiv-Mandate effizient und mit maximaler Kundenzufriedenheit durch – hierbei werden Auftraggeber und Kandidaten intensiv betreut. Ziel ist es, unsere Leistungen und somit Ihren Nutzen kontinuierlich zu verbessern und deutlich leistungsstärker als unsere Wettbewerber zu sein.

Vertrauen, Langfristigkeit, Leidenschaft und Erfahrung

Unser Erfolg basiert auf Vertrauen, Langfristigkeit, Leidenschaft, Erfahrung und gelebter Partnerschaft mit unseren Auftraggebern und Top-Kandidaten. Ganzheitliche Personalberatung bedeutet für uns als Personalberater, für unsere Kunden Wettbewerbsvorteile zu sichern, Potentiale auszuschöpfen und die Zukunft aktiv mit zu gestalten. Wir übernehmen als Personalberatung hierfür persönlich Verantwortung.

Nutzen auch Sie unsere Kontakte und Erfahrungen.